Jakarta, FORTUNE – Digitalisasi menyambar setiap aspek dalam kehidupan manusia termasuk dunia usaha. Penerapan teknologi pun menjadi keharusan bagi perusahaan agar bisa melangsungkan proses bisnis yang efektif, efisien, dan bernilai tambah. Maka, pekerja di suatu perusahaan pun mesti memiliki kemampuan digital yang mumpuni demi mendukung tujuan perusahaan.
Di era modern saat ini, perusahaan pun membutuhkan banyak talenta digital untuk mendukung proses transformasi digitalnya. Sementara, digitalisasi menawarkan kesempatan bagi siapa pun untuk mempelajari skill yang berkenaan dengan dunia digital terutama teknologi dan data.
Dikutip dari laman Ekrut, talenta digital adalah karyawan berbakat yang mampu beradaptasi dengan teknologi. Mereka juga memahami tentang keberadaan industri 4.0.
Talenta digital ini identik dengan mereka yang tech savvy atau melek terhadap teknologi. Ini seiring dengan jenis pekerjaannya yang berhubungan langsung dengan teknologi yang ada di dalam perusahaan.
Situs web LinovHR melansir, talenta digital dapat dianggap pula orang yang memiliki kemampuan serta keterampilan dalam menguasai teknologi digital. Di saat bersamaan, mereka juga memiliki kemampuang yang berkenaan dengan bisnis.
Dengan begitu, talenta digital ini tak hanya cakap menggunakan teknologi, tapi juga bisa mengetahui alasan dan tujuan pemanfaatan teknologi tersebut untuk mendorong bisnis, sebagaimana dilansir dari laman DigitalSkola.